邯郸魏县联社深入开展廉政警示教育，通过学习典型案例、参观学习、专题谈话等形式，引导员工知敬畏、存戒惧、守底线，增强廉洁自律意识，营造风清气正的从业环境。围绕年度重点工作安排，该联社结合辖区实际，细化工作举措，积极主动作为，取得了阶段性成效。

　　开展案例教育，敲响廉洁警钟。该联社组织员工学习金融系统违纪违法典型案例，用身边事教育身边人。结合信贷审批、物资采购等重点岗位，剖析廉政风险点，引导员工引以为戒。该联社及时总结好经验好做法，以点带面推动整体工作提升，进一步增强了服务的针对性和实效性。通过面对面沟通和手把手指导，客户和群众对农信服务的理解度、满意度不断提升，党群关系更加融洽。

　　抓实关键岗位，强化监督约束。该联社加强对权力集中、资金密集岗位的监督，规范业务操作和权力运行。落实谈话提醒和定期自查制度，抓早抓小、防微杜渐。截至目前，相关工作已覆盖辖区多数乡镇和经营主体，受到客户和群众的普遍认可，取得了较好成效。在具体推进中，该联社注重加强组织领导，明确专人负责，细化工作流程，确保各项措施不走过场、取得实效。

　　培育廉洁文化，筑牢思想根基。该联社推进廉洁文化建设，通过专题学习、廉洁承诺等形式，引导员工树立正确的价值观和权力观。营造崇廉拒腐、尚俭戒奢的良好氛围。该联社把质量和安全贯穿工作始终，严格规范操作流程，在提升服务效率的同时切实防范各类风险。该联社坚持问题导向，及时梳理工作中存在的薄弱环节，有针对性地加以改进，不断提升工作的规范化水平。

　　下一步，魏县联社将持续开展廉政警示教育，健全长效机制，不断增强员工廉洁自律意识，推动全行作风持续向好。在推进过程中，该联社将继续倾听客户和群众意见，动态优化服务举措，不断提升金融服务的获得感和满意度。

　　（通讯员：常江军）